Сегодня я расскажу вам про 4 новые книги от издательства Манн, Иванов и Фербер. 4 новые книги, которые абсолютно не похожи друг на друга. Знакомимся.

1 — Стремление к расцвету (Ицхак Адизес)

Все живые существа стареют, а вот бизнес может и не стареть. Автор в интересной манере и с примерами рассказывает про то, как компаниям обрести вечную молодость.

Вот некоторые цитаты:

  • Apple столкнулась с серьезной аномалией: наступлением преждевременного старения. Рост был слишком стремительными, авантюрный Джобс не справлялся. Тогда в компании появился Джон Скалли. Ему пришлось уволить основателя во благо компании. Если вам интересны подробности компании Apple, я настоятельно рекомендую мой обзор книги «Становление Джобса». Мега крутая история успеха.
  • Этапы развития компании описанные в книге

Развитие компании

  • На стадии «Ухаживание» энтузиазм — главное орудие предпринимателя.

«Стремление к расцвету» будет крайне полезна всем начинающим предпринимателям. В игривой форме Ицхак открыто рассказывает о проблемах компании на разных стадиях. И, что более важно, дает советы, как перейти на новый этап.

Я возжелал познакомиться с этой книгой еще и по тому, что остался в восторге от его книги «Размышление о политике» (ссылка на заказ). Талантливый автор, рассказывающий о важных и сложных вещах простым языком. Мне очень понравилась книга «Стремление к расцвету«.

Заказать книгу Стремление к расцвету недорого можно на Озоне

2 — Человек решающий (Деннис Бакке)

Книга «Человек решающий» необычна прежде всего тем, что написана в художественном формате. Из подобных книг я могу порекомендовать «Экстремальный тайм-менеджмент» Коли Мрачковского. Главные мысли в таком формате усваиваются большинством людей лучше. Мне нравится меньше. Я предпочитаю четкую структуру. Отголоски Политеха.

Основная мысль книги:

«Вовлечение в процесс принятия решений — лучший способ развивать людей».

Деннис стирает общепринятый стереотип о том, что только босс обязан принимать решения. Я согласен с автором. В своей компании UniFashion я стараюсь регулярно делегировать важные решения своей команде.

Тем, кому нравятся художественные книги оценят «Человек решающий«. Мне читать ее до конца не захотелось.

Заказать книгу Человек решающий недорого можно на Озоне

3 — Неприятие перемен (Роберт Киган)

Два профессора Гарвардского университета опубликовали свое исследование про сложность изменения привычек с помощью этой книги.

Книга «Непринятие перемен» содержит много информации по заданной теме. На мой взгляд проблема раскрыта на 100%.

Учитывая статус авторов книга получилась довольно тяжелой для восприятия. Ее не получится прочесть налегке перед сном. Книгу стоит выбирать тем, кто действительно имеет проблему в компании, где нужно внедрить новшества.

Один из примеров:

Иногда изменения в компании ассоциируется со скукой. На деле это:

  • Страх выглядеть глупо
  • Страх быть униженным
  • Страх потерять контроль

В моем рейтинге лучших мотивирующих книг я поставлю 2 из 10 по параметру «Простота чтения» и 8 из 10 за «Новые знания». Это точно не книга, которую стоит купить чтобы «прочесть что-нибудь полезное на выходных». Придется потрудиться.

Заказать книгу Непринятие перемен можно на Озоне

4 — Неизбежно (Кевин Келли)

Вот это огонь. Отличное чтиво. Любопытно и полезно. В книге описаны 12 технологических трендов, которые определяют наше будущее.

По каким правилам будет жить общество? Чему учиться? Во что инвестировать? Ответы в книге.

Вот некоторые главы:

  • Фильтрация: информации уже настолько много, что каждый интернет-сервис разрабатывает все новые алгоритмы показа данных. Так, facebook персонализирует ленту на основе того, что нравится друзьям
  • Совместное использование: Википедия, как яркий пример. 20 лет назад никто бы не поверил, что можно создать энциклопедию совместно. В то, что каждый на планете может что-то опубликовать на ее страницах. Yelp агрегирует отзывы, Foursquare — показывает места и визиты друзей.
  • Ремиксы: перемещение и повторное использование существующих фрагментов. Вспомните, насколько популярны на YouTube видео про «5 самых лучших». Это не оригинальный контент, а компиляция созданного до.

Неизбежно — оригинальная и легкая книга. Захватывает любопытные технические умы. Думаете начать или развить новый стартап — сначала прочтите книгу Неизбежно. Уверен, вы найдете много полезного.

Заказать книгу Неизбежно недорого на Озоне